البيئة التعليمية (7)

إذا توافرت النوايا الحسنة، وصدق العزم، وضح الطريق بعد ذلك واستقرت المنظومة التعليمية وتفاخرنا بجودة تعليمنا، ولن تستعصي مسألة على الحل والوصول إلى ما يخدم البيئة التعليمية. فهل ندرك هذه المعاني قبل فوات الأوان؟ ما ذكرناه في المقالات السابقة نعيد طرحه للتأكيد، وغير ذلك من الملاحظات والأفكار والمقترحات سيأتي ذكرها في هذه المقالة وما بعدها إن شاء الله، وما هو إلاّ خير للمنظومة التعليمية في بلدنا قطر - يحفظه الله -، وهنا نوجز الكلام ونجعله في إشارات سريعة لعل "لجنة تقييم البيئة بالمدارس" تأخذ بها وتجعلها من ضمن مقترحاتها وتوصياتها وتضع لها آلية عملية يُعمل بها وتنفّذ وتكون على رأس الأولويات للوزارة لتعود على مدارسنا وبيئتنا التعليمية بجميع أركانها من خير وعطاء وتفان في الأداء والتنافسية الجادة والعالمية المنشودة لتحقيق رؤية قطر 2030 بإذن الله. & العام الدراسي طويل جداً، ألا نستطيع أن نجعله يبدأ في شهر سبتمبر وينتهي في أول يونيو، فالأجواء حارة جداً، والتهوية داخل الصفوف غير صحية لطلابنا، وتكون إجازة الطلاب والمعلمين ثلاثة أشهر، نعم نستطيع ونقدر، فلماذا نبخل على معلمينا بهذه الإجازة؟ فليس من في الميدان كمن يجلس على كراسي ومكاتب فارهة، كمن يعايش يومياً عشرات من الطلاب. & الفصل الدراسي الأول يكون أطول من الثاني والأخير يكون أقصر لما يحدث فيه من كثرة غياب الطلاب ومشكلات وملل من الطلاب، لأنه بعد إجازة الفصل الدراسي الثاني "الأسبوع"، يضعف دوام الطلاب في المدرسة، وهذا واقع ولا نستطيع أن نغض الطرف عنه ولا نستطيع أن نضع له ضوابط، لأن الملل والتضجر من الطلاب لا تستطيع إدارة المدرسة أن تحد منه. فلماذا هذا التطويل في العام الدراسي والفصل الثاني على وجه الخصوص. انطلقوا إلى الميدان لتعرفوا حقيقة ما نذكره ونشاهده ويذكره لنا من في الميدان.!   & إجازة الأسبوع في منتصف الفصل الدراسي الثاني لا داعي لها، سوى لتطويل العام الدراسي والتي سيعاود العمل بها من العام الدراسي القادم 2018 - 2019.  & لائحة التقويم السلوكي لابد أن يتم تفعيلها بالشكل المطلوب، خاصة وما يتعلق باحترام المعلم في المدرسة، من أي تطاول سواءً أكان لفظيا أو جسديا أو غير ذلك، تحت أية ظرف أو ذريعة، المعلم خط أحمر لا يمكن تجاوزه، ولو كان من ولي أمر كذلك. وهنا نقترح إذا حدث تطاول على المعلم من قبل الطالب (فإذا كان هذا الاعتداء داخل الصف الدراسي عليه أن يعتذر أمام طلاب صفه للمعلم ويلزم الطالب بدفع مبلغ وقدره خمسة آلاف ريال قطري، ويؤخذ عليه تعهد بألا يعود لهذا الأمر) و(إذا كان في ساحة المدرسة الداخلية أو الخارجية فعليه أن يعتذر أمام جميع طلاب المدرسة ويلزم الطالب بدفع مبلغ وقدره عشرة آلاف ريال قطري ويتعهد بألا يعود لهذا الفعل)، لا تهاون مع من يتطاول أو يعتدي على المعلم أو من يعمل في الميدان التربوي التعليمي.   & ألا نقدر أن نضع تقويماً دراسياً لمدة خمس سنوات قادمة (كمثال)، بدلاً في كل سنة يخرج علينا تقويم دراسي جديد، كثير من الدول تقويمها الدراسي معروف وإجازاتها معلومة. فلماذا نحن هكذا؟ فأين الخبراء والمستشارون؟. نعم نقدر بكل تأكيد. "ومضة" أيها المسؤولون.. انطلقوا إلى المدارس لتعرفوا حقيقة ما يحدث في الميدان التعليمي، إننا ننقل لكم الواقع ولن نزايد شيئاً على الواقع أو نضخم الأمور.